Currículum vitae

QUÈ ÉS?

El currículum vitae és una relació ordenada de les dades acadèmiques, de formació i professionals d'una persona.
El currículum es redacta a fi de respondre a una oferta de treball però també pot ser espontani, és a dir es redacta sense l'existència d'oferta i es reparteix en diferents empreses per a sol·licitar treball.

CONTINGUT QUE HA DE TINDRE

•  Dades personals

Nom i cognoms
Lloc i data de naixement
Estat civil
Calle, nº, trepitge
Codi postal - Ciutat
Telèfon de contacte
Telèfon mòbil
e-mail

• Formació acadèmica

• Formació complementària

• Experiència professional

• Coneixements informàtics

• Altres dades d'interès

ASPECTES A TINDRE EN COMPTE

• No mentir ja que de ser triat hauràs de passar una entrevista on et preguntaran per l'inclòs en el currículum.
• Realitzar un currículum vitae per a ofertes concretes, no fer un d'estàndard que servisca para tot tipus d'ofertes.
• Només incloure fotografia quan es demane expressament en l'oferta, en aquest cas de ser original i el més recent possible.
• Utilitzar per al currículum vitae el mateix format de paper i de la mateixa qualitat que per a la carta de presentació.
• El currículum vitae s'ha d'escriure en paper DIN A4.
• No cal signar-ho.

Carta de presentació

CARTA DE PRESENTACIÓ

La carta de presentació és un dels documents que s'utilitzen en el procés de cerca d'ocupació. És un escrit en el qual s'assenyala la nostra disposició a treballar en una empresa. La carta de presentació acompanya al currículum vitae i pretén atraure l'atenció del responsable de selecció de personal de manera que ens tinga en consideració com a candidat a cobrir un lloc de treball.

CARACTERÍSTIQUES (COM HA DE SER)

Utilitzar tant en la carta com en el currículum vitae el mateix format de paper i de la mateixa qualitat.
La carta s'ha d'escriure en paper DIN A4.
No ha d'ocupar més d'un foli.
Cal cuidar la redacció i vigilar les faltes d'ortografia.
Procurar no utilitzar frases llargues.
No repetir paraules, utilitzar sinònims o canviar l'expressió.
La carta ha de ser positiva.
La carta deu 'vendre' al redactor, és a dir a la persona que cerca ocupació.
Guarda una còpia de la carta perquè, en cas de ser seleccionat, saber exactament que és el que es va escriure i que aspectes van ser ressaltats. Sempre transcorre un temps entre la carta i la contestació.

QUIN ÉS EL SEU CONTINGUT

Dades personals

Nom i cognoms del remitentCalle, nº, trepitgeCodi postal - CiutatTelèfon de contacteTelèfon mòbile-mail

Dades de l'empresa

Nom de l'empresa
Departament (si cal)
Nom i cognoms de la persona a la qual es dirigeix (si es coneix)
Adreça
Codi postal - Ciutat

Normes de l'aula d'informàtica